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市干休所“五条措施”推进老干部服务管理工作

    发布时间:2015-04-08 09:28    

  为了贯彻落实三严三实精神要求,市干休所着重从干部思想政治和内部管理抓起,加强自身建设。一、建立健全各项规章制度。制定详细的岗位职责,细化分工,明确责任,并根据单位和个人实际情况,进行人员岗位调整,发挥个人所长,以调动大家的工作积极性和工作热情。二、加强干部职工教育。组织在职干部深入学习中、省、市“两会”精神、离退休干部“双先”表彰会精神及老干部工作会议精神,引领干部职工统一思想,提高认识。三、加强技能培训。把干部职工岗位技能培训,计算机应用技术,业务知识培训列为今年重要工作之一,提高工作人员业务能力和工作质量。四、做好各种文档资料整理工作。确定专人疏理干休所成立以来的各种文档资料,重新进行整理,分类,记录,做好移交档案局前的准备工作。五、切实改进工作作风。领导以身作则,同志积极认真,严格遵守单位各项规章制度认认真真、兢兢业做好老干部服务管理工作。(张秀平)