临渭区五项举措推进基层党建

    发布时间:2019-10-30 14:42    

  临渭区认真贯彻新时代党的建设总要求,通过“提、建、管、强、改”五项举措,推动基层党建工作提质增效。

  “提”,即整顿提升软弱涣散基层党组织。区委牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,落实32名区级领导包抓责任和33个区级部门包联责任,牵头推进整顿。结合落实组工干部包联党(工)委制度,每名组工干部包联2-3个软弱涣散党组织进行联系指导,促进抓实抓紧。党(工)委书记、副书记,组织委员、驻村干部、第一书记、党建指导员共同发力,推动落实各项措施落地。

  “建”,即推进党组织标准化建设。在巩固提升农村、机关党支部建设标准化成果的基础上,在城市党建方面全面发力,持续推进社区、“两新”组织党支部建设标准化工作。每个街镇确定1-2个党建示范点,由街镇党政主要领导包联提升,以典型引领促进全面标准化建设步伐。充分利用标准化建设平台,定期考核打分,推进基层组织工作规范化。

  “管”,即强化党员教育监督管理。以加强党员日常管理为重点,以党员“1号活动”、志愿服务、无职党员设岗定责等制度的落实为党员作用发挥的主要平台,以定期督促检查为抓手,用压力传导倒逼责任上肩、制度落实。严格执行入党基本程序、政治审查和预审制度,坚决防止违规入党。结合扫黑除恶、脱贫攻坚、美丽乡村等当前重点工作,发挥党员宣传和示范带头作用,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,采取建立党员微信群、作辅导讲座、开展农村党员交流研讨等多种方式,运用学习强国、临渭党建公众号等多个平台,切实解决组织生活不经常、不规范和党员理想信念不坚定等问题。

  “强”,即强化村级班子配备。扎实开展两委“回头看”,联合政法各部门、纪检监察、环保等部门,对村“两委”干部进行逐人联审,坚决清理受过刑事处罚、涉黑涉恶等不符合任职条件的人员,进一步净化了队伍、调优了结构、配强了力量,为村级班子建设注入了活力。

  “改”,即整改重点督查反馈问题。把中央脱贫攻坚专项巡视、扫黑除恶督导反馈和省市各类督查反馈问题整改作为落实主体责任、推动党建工作的重要方面,逐项建立合账、制定细化整改措施,并全覆盖督查问效,确保问题真改实改、改到位。目前,中央脱贫攻坚专项巡视反馈的问题已初步整改,省市暗访反馈的问题已全部整改到位,中央扫黑除恶督导反馈问题整改已取得阶段性成效。