自今年脱贫攻坚工作开展以来，百良镇纪委主动履职，积极作为，始终把干部作风建设放在首位，通过建立“三项制度”，进一步夯实脱贫攻坚工作责任，将各项工作任务落到实处，助推全镇脱贫攻坚工作取得成效。

　　一是强化学习教育。一是多种形式组织党员干部开展党章党规党纪学习，推动纪律意识内化于心、外化于行。如在召开镇村干部、第一书记大会上学习的同时及时传达上级对违规违纪人员和扶贫领域腐败的通报，时刻提醒镇村干部、第一书记廉洁从政、遵规守纪。二是利用现代传媒随时提醒。通过短信、微信等平台，定期给全体干部和村干发送省市县党风廉政信息和廉政教育信息，廉洁过节提醒等，铸牢干部思想防线。三是开展脱贫攻坚帮扶干部理论培训和知识测试。以考促学促用，确保入眼入脑入心，强化帮扶干部对各项扶贫政策的掌握，更好的帮助贫困户脱贫致富。各项学习教育活动的广泛开展，进一步增强广大党员干部和公职人员廉洁从政意识，对扶贫政策的知晓率，切实做到了关口前移。

　　二是强化监督检查。脱贫攻坚是必须扛起的重大政治责任，脱贫攻坚工作虚不得、缓不得、慢不得，做好脱贫攻坚工作，纪检干部责无旁贷，必须高标准、严要求的落实好。百良镇成立了党委政府督查室，按照县纪委监委要求，对全镇的脱贫攻坚工作进行督查，截止目前，围绕脱贫攻坚工作重点内容，开展工作纪律、大排查大走访、脱贫攻坚推进情况等方面督查10次，督查检查有效的推进了脱贫攻坚工作的落实。

　　三是强化执纪问责。加大信访案件办理力度。实行纪检信访工作首问负责制和限时办理制度，明确1人专人负责纪检信访案件查办工作。充分发动群众，敞开民主监督之门。充分利用群众的监督愿望，发动群众，针对关系广大农民群众切身利益的涉农单位、涉农收费，公布违纪举报电话，设立举报信箱，制定奖励举报措施和保护举报人措施，鼓励广大群众积极监督。目前立案查处了2起扶贫领域违规使用项目资金的案件，对5名干部进行警示谈话。

　　四是加强纪律宣传。镇纪委利用早会课堂组织机关干部学习新《中国共产党纪律处分条例》，将新《条例》的打印发送至各支部，要求各支部利用每月5号、20号远程教育播放日进行集中学习，通过严明政治纪律和政治规矩，进一步提升干部纪律意识。

　　五是加强警示教育。在脱贫攻坚、乡村振兴、环境卫生整治、信访稳定、扫黑除恶、环保等工作中，镇纪委将不作为的人进行通报，对全镇党员干部起到了一定的警醒震慑作用。针对全镇近期发生的违纪案件，要求各村召开警示教育会，以身边事教育身边人，使广大党员干部深刻接受教训，严守纪律规矩。（张瑞亮）